教师

职前教师的卓越之道

《职前教师的卓越之道》,作者:胡志金 著 出版社:科学出版社 ISBN:9787030632166。本书分为三编,分别探讨了职前教师卓越培养标准(包括时代标准、职业标准和专业标准)、职前教师卓越培养规律(包括“三优潜质”培养律、品性培养律和多维建构律)和职前教师卓越教育实践(包括问题审视、理念革新和实施标准)。

大学教师学术评价制度创新:基于学科文化的视角

《大学教师学术评价制度创新:基于学科文化的视角》,作者:蒋洪池,李文燕 出版社:科学出版社 ISBN:9787030515933。大学教师是大学的主体,是推动大学发展的核心力量。科学合理的大学教师学术评价制度有利于推动大学的学术进步及健康发展,也是我国大学“双一流”建设的现实诉求。基于学科文化的视角研究大学教师学术评价制度创新策略,具有一定的理论价值和很好的现实针对性。

教师混合式学习研究

《教师混合式学习研究》,作者:贾巍等 著 出版社:科学出版社 ISBN:9787030385703。近年来,我国实施了一系列中小学教师网络远程培训项目,线上线下混合式学习是我国教师培训的政策要求,也是提高教师学习质量的实践诉求,但目前还缺少关于什么是教师混合式学习、如何开展教师混合式学习等系统、深入的研究。本书从理论和实践层面,对什么是教师混合式学习、为何开展教师混合式学习、如何开展教师混合式学习

数学教师教学知识发展研究

《数学教师教学知识发展研究》,作者:黄友初 出版社:科学出版社 ISBN:9787030456182。本书以数学学科为例,研究教师教育课程对职前教师教学知识的影响,以及如何在教师教育课程中更好地发展职前教师的教学知识。通过质性和量化两种方式,研究了教师教育中数学史课程对职前教师教学知识的影响,以及如何在课程的教学中通过课程内容的组织形式和教学方式的变化,更好的促进职前师教学知识的

中国教师发展报告2019:中小学教师队伍建设的成就、挑战与举措

《中国教师发展报告2019:中小学教师队伍建设的成就、挑战与举措》,作者:李广等 著 出版社:科学出版社 ISBN:9787030659415。加强中小学教师队伍建设是促进教育改革创新与高质量发展的重要途径。本书是在教育部教师工作司的指导下,依托东北师范大学教师教育省部共建协同创新中心、教师教育研究院,对我国8个省(自治区)城乡中小学充分调研的基础上,经课题组专家团队近两年精心打磨而成。调研对象为

农村义务教育教师补充机制研究

《农村义务教育教师补充机制研究》,作者:于海波,于冰著 出版社:科学出版社 ISBN:9787030621122。农村教师是农村教育发展的关键。在一定意义上,农村教师补充的效果直接关系到农村教师队伍建设的质量,进而影响农村教育发展的速度和水平。  《农村义务教育教师补充机制研究》首先对农村教师补充的相关问题进行梳理;然后对清末至今的农村教师补充政策进行历史考察;之后对美国、俄罗斯、韩

中小学教师如何做课例研究

《中小学教师如何做课例研究》,作者:吴伦敦,苌虹 出版社:科学出版社 ISBN:9787030492234。课例研究是一种以课例为载体、以教学问题为对象、以行为改变为目的,通过观察和互动交流等方法开展的教学研究。课例研究是提升教育教学质量和水平、促进中小学教师专业发展的有效途径。本书在厘清课例、课例研究的基本内涵,分析课例研究的国际国内经验的基础上,讨论了课例研究计划拟订的基本步骤,从

信息技术教师教学用书 八年级下册(含光盘)

《信息技术教师教学用书 八年级下册(含光盘)》,作者:中学信息技术教师用书编写组编著 出版社:科学出版社 ISBN:9787030599216。《信息技术教师教学用书 八年级下册(含光盘)》是非零起点信息技术八年级下册的配套教师教学用书,依托教材编写,内容全面,实用性较强,给教材以辅助、支撑和延展,旨在给一线信息技术教师提供必要的参考,降低教学难度,使其在教学实施过程中更容易达到预定的教学目标

藏汉英三语教师培养理论与实践探索

《藏汉英三语教师培养理论与实践探索》,作者:孔令翠等 著 出版社:科学出版社 ISBN:9787030550064。  本书介绍了世界各国多语教育的理论与实践,回顾了中国学者进行的探索,突出了“中国区多语能力与多语教育研究会”所做的贡献;论证了四川藏区英语教师了解藏族语言文化的重要性,对藏汉英三种语言的特点进行详细对比,为藏授英语教师的培养提供指导;以四川师范大学三语教师培养实验班为例,呈现了

中小学教师的情绪工作研究

《中小学教师的情绪工作研究》,作者:刘衍玲,张大均著 出版社:科学出版社 ISBN:9787030418821。本书围绕“中小学教师情绪工作”这一研究主题,开发中小学教师情绪工作问卷,分析中小学教师情绪工作的特征,探讨影响教师情绪工作的因素,考察教师情绪工作与效果变量的关系模型,最后分析中小学教师情绪工作的认知特点。本书研究表明,我国中小学教师有13.5%的人处于心情低落、愤怒、恐惧、紧张