环境效率评价背景下的数据包络分析方法研究
9787030716163
陈磊,王应明 著

N945.12
科学出版社
2022-06
2022
2022
环境效率评价背景下的数据包络分析(E-DEA)方法与传统效率评价方法最大的区别在于其以考虑非期望产出为主要特征,颠覆了传统效率评价方法中产出最大化的基本原则。本书系统阐释E-DEA方法理论与内涵,并分为以下四个层面展开研究:①研究E-DEA方法中非期望产出的可处置性假设;②研究E-DEA方法不同的功能性拓展,如拥塞测量、资源配置、目标设置等功能;③研究E-DEA对DMU甄别能力的提高方法,如交叉效率、公共权重等方法;④研究具有复杂内部结构DMU的E-DEA效率评价及分解方法。四个层面共同构成E-DEA理论方法体系,并通过实证研究来验证本书方法的有效性与实用性。

求助条款 还望您仔细阅读以下条款,继续浏览或使用服务表示其均得到您的认可:

➊️ 请支持正版图书。肯定和感激作者及出版商的社会贡献,以及国Jia在「教育公平」上作出的努力。
➋️ 站点不存储和发布任何版权资料,只在被访客要求雇佣后才会在其指示下处理要求的相关内容。
➌️ 向博主支付任何费用都意味着在访客的主观意识下雇佣博主,形成博主受雇于访客的劳务关系。
➍️ 只向有购买正版资料者并限于学习目的且不扩散者服务,雇佣即表示你认可和满足此要求。
➎ 雇方承诺不恶意雇佣博主从事违法行为(包括但不限于色情、反动等),否则雇方承担由此引发的后果。
➏️ 博主也不负责鉴别受雇内容之合法性(包括但不限于分裂、犯罪等), 雇方需自行鉴别和承担相关后果。
❼ 白天完成雇佣内容最迟不超过2小时,晚间最迟第二天12点前,对无法完成的雇佣要求会给予退款。
❽ 雇佣博主为您从事资料查取服务是收费的,其按照北京市最低工资标准时薪计算所得。
名词解释:雇方指访客、甲方(即花钱者、指使者),博主指受雇方、乙方(即被指使者)。
重要告示:有疑问或建议 请联系我!

联系信息 通过以下方式联系即即表示同意雇佣条款。

点赞(0) 打赏

评论列表 共有 0 条评论

暂无评论
立即
投稿

微信公众账号

微信扫一扫加关注

发表
评论
返回
顶部