人力资源开发与管理 9787030302977 刘善敏编 F241 科学出版社 2011-06 2011 2011 本书以战略性人力资源管理为基点,多层次、多维度地阐述了人力资源开发及人力资本投资的相关理论;系统阐述了人力资源管理各个专业模块设计的具体方法与内在联系,并论述了职业生涯规划的设计、员工与组织之间劳动关系的处理、工作场所员工安全与健康方案的制订,以及组织文化的建设。
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