创新者的培养 : 如何培养改变世界的创新人才
《创新者的培养 : 如何培养改变世界的创新人才》,作者:[美]托尼·瓦格纳(Tony wagner)著；陈劲，王鲁，刘文澜译 出版社:科学出版社 ISBN:9787030434067。本书作者美国著名教育学家、哈佛大学教授托尼·瓦格纳有力地论证了发展创新驱动型经济背后的逻辑。他探讨了家长、教育工作者和雇主们应该如何培养年轻人，使他们具备创新者的能力。
人才
人才与发展 : 国立科研机构比较研究
《人才与发展 : 国立科研机构比较研究》,作者:白春礼主编 出版社:科学出版社 ISBN:9787030313195。本书分析了主要科技发达国家和新兴经济体国家的宏观科技人才战略和政策，从战略定位、人才规划、人才环境、人才资源、人才流动等多视角比较分析了国际一流国立科研机构的人才与发展，并以不同学科领域的国内外一流研究所为案例进行了对比分析，就国家和国立科研机构的科技人才战略与政策、科技与人才管
创新人才需求与开发的模型及应用研究
《创新人才需求与开发的模型及应用研究》,作者:谷丽 出版社:科学出版社 ISBN:9787030442376。本书以翔实数据和典型个案为依据，把握了创新人才开发的国际动向和战略举措，精选并分析了创新人才开发的若干最佳实践，把企业、科研机构和高校整合起来，把科技和教育同创新型国家建设联系起来做整体思考，构建了创新人才开发的系统动力学模型。本书还在分析我国创新人才的现状与问题的基础上提供了针
中国科技崛起的人才优势
《中国科技崛起的人才优势》,作者:(美)斯丹凝，(英)曹聪著；梁平译 出版社:科学出版社 ISBN:9787030343024。本书内容包括：人力资源、技术创新和经济增长；中国的人才挑战；中国科技人力资源及其结构特性；高等教育及培养科学家和工程师的渠道；中国对科学家和工程师的使用；中国科技人才供求状况：藏在幕后的主要驱动力；中国人才库何去何从等。
空间视域下创意人才、创意产业与经济高质量发展
《空间视域下创意人才、创意产业与经济高质量发展》,作者:余文涛 著 出版社:科学出版社 ISBN:9787030709653。本书从空间视域探讨创意人才集聚的演化机理及其对区域劳动生产率的影响机制，以及创意产业集聚的演化机理及其对区域创新的影响机制。通过科学而规范的实证分析，本书试图打开创意集聚外部性及其作用机制这一理论“黑箱”，为丰富创意经济理论提供一个省域层面与行业层面的实证研究范例，并为中国
文化产业的人才支撑体系研究——以成都为例
《文化产业的人才支撑体系研究——以成都为例》,作者:成都市文化产业与人才建设研究课题组著 出版社:科学出版社 ISBN:9787030232748。本书综合运用多种调研方法，对成都市传媒、文化旅游、演艺娱乐、数字娱乐、文化会展、体育休闲、广告、创意设计八大重点和优势文化产业人才发展现状、趋势及市域内高校和民间培训机构文化产业人才基本状况、文化产业及人才政策作了比较全面的分析。
创新型人才成长规律研究
《创新型人才成长规律研究》,作者:曹杰等 著 出版社:科学出版社 ISBN:9787030562784。创新型人才是提升国家核心竞争力的关键，如何培养创新型人才成为需要全社会解答的课题。创新型人才的成长有一定规律可循，而这些规律必然发生在生命成长的各个时期、空间。有别于一般的创新型人才成长规律研究，本书聚焦于三个不同的人才成长空间，在微观、中观、宏观三个层面上进行分课题、分论点讨论，以期给出创新型
怎样管理员工培养人才
《怎样管理员工培养人才》,作者:孙英陆编著 出版社:科学出版社 ISBN:7030166205。本书从13个方面介绍了员工管理与培养的基本观点和操作方法。主要包括员工管理的要领；领导艺术；员工的心理因素；欲望不满与纠纷；激励机制；意见的交流等。
为什么美国盛产大师 : 20世纪美国顶尖人才启示录
《为什么美国盛产大师 : 20世纪美国顶尖人才启示录》,作者:付美榕著 出版社:科学出版社 ISBN:9787030247292。本书内容包括：历史的天空、科技泰斗的成长轨迹、商界巨子的奋斗历程、解读美国精英塑造机制、反思中国的差距等。
为什么美国盛产大师 : 20世纪美国顶尖人才启示录
《为什么美国盛产大师 : 20世纪美国顶尖人才启示录》,作者:付美榕著 出版社:科学出版社 ISBN:9787030331700。本书着眼于20世纪美国科学界、商界、政界最具影响力的风云人物，从人力资本的视角探究他们的成长经历，从而为解读美国强盛之源献上一把新钥匙。
